El pasado 24 de junio de 2026, el Ministerio Federal de Relaciones Exteriores de Alemania (Auswärtiges Amt) en Berlín fue la sede del encuentro “Fachkräftesicherung durch qualifizierte Einwanderung aus Lateinamerika und der Karibik”. Este evento se consolidó como un espacio estratégico para analizar la atracción, retención y movilidad del talento profesional de la región desde una perspectiva justa y colaborativa.
Un diálogo abierto sobre los retos de la integración laboral
El núcleo de la jornada contó con una mesa de discusión de alto nivel orientada a desglosar los desafíos actuales en la gestión de la migración cualificada. El panel estuvo conformado por:
- Annette Walter (Moderadora – Gerente Regional para América Latina y el Caribe en el Auswärtiges Amt).
- S.E. Yadir Salazar Mejía (Embajadora de la República de Colombia en Alemania).
- S.E. Jorge Lemcke (Embajador de la República de Guatemala).
- Kristine Faenger (Instituto Federal de Formación Profesional – BIBB / iMove).
- Christian Mähringer (Director de Recursos Humanos en Alemania de Denys GmbH).
De izquierda a derecha: Christian Máhringer, Director de Recursos Humanos en Alemania de Denys GmbH, y la Embajadora de Colombia en Alemania, Jadir Salazar Mejía.
Durante el debate se abordaron temáticas críticas para el éxito de los profesionales en el exterior, tales como el reclutamiento justo, los procesos de llegada y acogida en Alemania, el aprendizaje del idioma y la reunificación familiar. Asimismo, se compartieron casos prácticos de éxito en la región, destacando el modelo de contratación y retención implementado de manera efectiva en México por parte de Denys GmbH.
Un punto destacado de la sesión fue la intervención de la Embajadora Yadir Salazar Mejía, quien expuso con gran claridad y rigor los desafíos específicos de reclutamiento que enfrenta nuestra región, así como las expectativas reales de los profesionales, tomando como base y ejemplo estructurado las vivencias de la diáspora colombiana.
Sólida presencia latinoamericana y alianzas estratégicas
El encuentro también estuvo respaldado por una destacada delegación diplomática de la región, contando con la presencia de S.E. Francisco Quiroga Fernandes (Embajador de México) y S.E. Vicente Albornoz (Embajador de Ecuador), además de Helga Grabbe (Cónsul Honoraria), lo que reforzó el enfoque multilateral y la cooperación entre los países de la región.
Asistentes invitados al Fachkräftesicherung durch qualifizierte Einwanderung aus Lateinamerika und der Karibik (Aseguramiento de profesionales cualificados mediante la inmigración cualificada desde América Latina y el Caribe)
Espacio de Networking: Idioma y empleo como motores de desarrollo
Posteriormente, durante el espacio de networking, Santiago Silvera, co-líder de la Red de Investigación de la Diáspora Colombiana en Alemania (RIDCA), participó en representación de la organización en reuniones clave centradas en la inserción laboral efectiva. En este contexto, se llevaron a cabo interesantes conversaciones con Ferdinand Ayen (CEO de Klett EDU GmbH y Cónsul Honorario de Colombia en Stuttgart), orientadas al diseño de estrategias de formación y capacitación en el idioma alemán para los connacionales. El objetivo de estas iniciativas es derribar las barreras lingüísticas y facilitar una integración fluida, técnica y sostenible en el mercado de trabajo germano.
Este encuentro marca el inicio de una agenda de conversaciones y proyectos conjuntos en los que RIDCA continuará participando activamente.
Miembros y líderes de la Diáspora Colombiana en Alemania junto a importantes representantes del Auswärtiges Amt y la empresa privada.
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